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派遣とは、正社員、契約社員、パート、アルバイトのような働き方の選択肢のひとつです。
ただ、正社員やアルバイトは、実際に働く場所と雇用契約を結ぶ先が同じですが、派遣では、雇用契約は派遣会社と結び、派遣会社と契約を交わしている会社(派遣先)で仕事をするという就業形態になります。
そのため、給料や福利厚生などは、派遣会社から受け取りますが、実際の仕事の指示は派遣先企業の上司から直接受けます。
ただし、派遣会社と派遣スタッフとの雇用関係が成立するのは、仕事を紹介してもらい派遣先が決まってから。
登録だけでは雇用関係は成立しません。 そして、派遣期間が終了すると同時に、雇用契約も終了します。
お仕事は、派遣会社に登録をしておくと、派遣会社があなたの代わり希望に合った仕事を探してくれます。
派遣で働くメリットはいくつかありますが、大きくわけて以下のメリットが挙げられます。
メリット01
ライフスタイルに合わせた仕事ができる
など、ご自身のライフスタイルやキャリアプランに合わせて働くことができます。
メリット02
スキル・キャリアに応じてお仕事を選べる
未経験からのチャレンジや専門スキルを活かせる仕事など、これまでのスキルやキャリア、今後のキャリアプランに合わせてお仕事を選ぶことができます。
メリット03
派遣会社が仕事を探します
どこの会社で働いたらいいか分からない、どこが自分に合っているか分からないなど、お気軽にご相談ください。経験を活かしたお仕事はもちろん、未経験でのチャレンジが可能なお仕事もございますので、まずは働きたい職種や経験、スキルをお聞かせください。
あなたにピッタリなお仕事を紹介いたします。
メリット04
安心のサポート
お仕事のご紹介から企業との調整、派遣就業中のフォローまで、お仕事に関することを弊社のコーディネーターがしっかりサポートいたします。
安心してスタッフの方が働ける体制を整えておりますので、不安なことは一人で悩まずにご相談ください。
お仕事を紹介する前に登録を行っていただいております。
登録制だからこそ、安心して仕事ができる会社をご紹介いたします。
STEP.01
メール・電話で受付
メールまたは電話での受付を行っております。その際、学歴や職歴などを簡単にお伺いいたします。
STEP.02
来社・出張面接の予約
登録後、担当者よりご連絡させていただきますので、ご希望の来社日時をお電話でお伝えください。
出張面接を希望の方は、日時、場所の指定も可能です。
STEP.03
来社
専任の担当者がこれまでの経歴やご希望の職種についてお伺いいたします。どういった仕事をしたいかをご相談ください。
STEP.04
お仕事紹介
専任の担当者がお伺いをしていく中で責任を持ってお客様に合った仕事を紹介させていただきます。ご希望のお仕事が見つかりましたらご連絡を入れて頂き、内容を説明しご了承がいただけましたら、お仕事決定です。
もちろん職場見学も実施致しますので、職場の雰囲気を感じてもらえます。
STEP.05
お仕事開始
ご就業中は専任の担当者が派遣先との間を取り持ち、定期的な支援を行いますので、安心して快適に働くことが可能です。お悩みや、ご相談などは、専任の担当者がお伺いし、しっかりとサポートいたします。派遣先に合わせた安全教育も行います。
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